“这是新虹首次举办居民区书记擂台赛，一方面是想历练基层干部‘会干也会说’的能力，另一方面是一次对基层干部近距离、沉浸式的考察，让更多年轻干部脱颖而出，加快基层治理后备梯队的建设。”新虹街道党建办相关负责人表示。

“社区车位紧张，有的居民因争车位产生纠纷，来居委闹，你考虑怎么处理？”“社区中有多个团队要使用邻里中心的一间教室，如何解决协调？”……在随后的问答环节，结合社区工作的常见问题，考验参赛人员的应变能力。

据悉，“美好社区”治理学院新虹分院重在加强党建引领基层治理的实践研究、教育培训和项目培育，将发挥治理学院分院主阵地作用，聚焦“你好，新虹”美好社区治理品牌，重点打造“美好社区合伙人”项目，搭建多元主体联动平台，不断吸纳企业、区域单位、社会组织、社区达人等各方力量加入“美好社区合伙人”。针对合作项目形成特色主题培训课程，推动师资团队走进社区，通过指导培训、分片交流、研讨等方式为“社区合伙人”项目推动社区特色治理提供智力支撑。

今后，学院将秉持“培养人，成就人”的初衷，结合“你好，新虹”美好社区治理品牌的打造，通过互动式教学、研学点位打造、社区营造工具包开发等举措，为基层治理队伍持续赋能。

参加本次活动的还有各居民区居委干部，党建办、自治办、党群服务中心等职能部门代表，区委组织部派人观摩指导。